کتابخانه
سایت دانشگاه
11 فروردین 1404
EN
EMAM HASAN MOJTABA HOSPITAL
کارکنان
دانشجویان
پزشکان
صفحه نخست
درباره بیمارستان
تاریخچه
ریاست بیمارستان
چشم انداز
ساختارسازمانی
بخشهای درمانی
بخشهای کلینیکی
بخشهای پاراکلینیکی
راهنمای مراجعین
خدمات قابل ارائه
آموزش بیماران براساس بخش
کتابچه راهنمای مراجعین
سوالات متداول
آدرس بیمارستان
بیمه های طرف قرارداد
منشور حقوق بیماران
نقشه بیمارستان
کتابچه حقوق گیرنده خدمت
ساعات ملاقات
پاسخگویی ورسیدگی به شکایات
منشوراخلاقی کارکنان
فرآیند های اصلی
فرم رسیدگی به شکایات
نحوه پذیرش بیماران
قوانین ومقررات بیمارستان
شماره های تماس وراه های ارتباطی
کتابچه وپمفلتهای آموزشی
خدمات الکترونیک
نوبت دهی الکترونیک
ارائه نتایج آزمایشات
فرم گزارش خطا
فرم طرح شکایت
خدمات الکترونیک
انتخابات شورای رفاهی بیمارستان
نظرسنجی کارکنان
بخشهای اداری
بخش های اداری
کمیته ها
صفحه اصلی
نظرسنجی
همکار ارجمند با عرض سلام. پرسشنامه حاضر به منظور دریافت نظرات شخص شما در رابطه با وضعیت بیمارستان تهیه و ارائه گردیده است. برای ما مهم است که بدانید : نظرات شما برای ما بسیار با اهمیت است. اگر همه نظرات را نتوانیم یکباره به اجرا بگذاریم، امیدواریم به مرور زمان به این مهم دست یابیم . از اینکه با دقت سوالات را مطالعه و سعی خواهید نمود با صداقت به آنها پاسخگو باشید سپاسگزاریم. در اختیار داشتن اطلاعات شما به ما کمک خواهد کرد تا نیازها و انتظارات واقعی مشاغل و بخشهای مختلف را شناسایی کرده تا بتوانیم برنامه های بهبود را متناسب با مشکلات هر بخش و یا گروه شغلی برنامه ریزی نماییم. تمامی اطلاعات فردی شما محرمانه باقی خواهد ماند با همه این اوصاف شما مجاز هستید به هرکدام از سوالاتی که مایل نیستید جواب ندهید
نام واحد
...
بهداشت حرفه ای
بهبود کیفیت
امین اموال
مدد کار اجتماعی
رسیدگی به امور شکایات
تدارکات
حسابداری
منشی رئیس
آزمایشگاه
تاسیسات
حفاظت فیزیکی
تجهیزات پزشکی
داروخانه
انبار
خدماتی
پذیرش
مدارک پزشکی
فیزیوتراپی
تلفن خانه
IT
بخش درمانی
منابع انسانی
رادیولوژی
امور قراردادها
تجهیزات پزشکی
تغذیه
نام بخش درمانی
...
جراحی زنان
جراحی مردان
داخلی زنان
داخلی مردان
اطفال
زایشگاه
پست پارتوم
اتاق عمل
اورژانس
درمانگاه
تالاسمی
دیالیز
سی سی یو
آی سی یو
آی سی یو نوزادان
دفتر پرستاری
پست سازمانی:
...
پرستار بخش
سرپرستار
سوپروایزر
مجموعه اتاق عمل(بیهوشی،پرستار،اتاق عمل)
بهیار
کمک پرستار
بیماریار
ماما
جنسیت :
مرد
زن
وضعیت تاهل:
مجرد
متاهل
سطح تحصیلات:
...
زیر دیپلم
دیپلم
فوق دیپلم
کارشناس
کارشناسی ارشد
سن:
...
زیر 30 سال
بین 31 تا 35
بین 36 تا 40سال
بین 41 تا 45 سال
بین 46 تا 50 سال
51 سال به بالا
1- همکاری و روابط مطلوب بین من و مسئول مستقیم من وجود دارد.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
2- همکاری و روابط دوستانه و محترمانه بین من و همکارانم وجود دارد.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
3- بیمارستان، اطلاع رسانی مناسب در مورد قوانین و بخشنامهها، مراسم و مناسبت ها، اخبار و اطلاعیهها، رویدادهای فرهنگی و هنری و فراخوان ها به موقع انجام میشود.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
4- فرصت رشد و ارتقاء شغلی در بیمارستان وجود دارد.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
5- آموزشهای ارائه شده اثربخش و متناسب با نیازهای شغلی است.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
6- حقوق و دستمزد من مطابق با ارزش کاریم میباشد.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
7- از زمان پرداخت کارانه و یا تعرفه رضایتمندم.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
8- مدیرم با روشی صحیح، علمی و عادلانه عملکردم را ارزیابی مینماید.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
9- ابزار و وسایل مناسب و مورد نیاز برای انجام شغلم (مانند سیستم کامپیوتری، لباس کار، تجهیزات و امکانات درمانی و اداری و...) در اختیارم قرار گرفته است.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
10- از امکانات رفاهی (بیمه تکمیلی، صندوق قرض الحسنه، مهد کودک، سرویس ایاب و ذهاب، غذا ، امکانات بخش) رضایت دارم.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
11- در بیمارستان به نیازهای تفریحی( سالن ورزش، اردوی سیاحتی- زیارتی، جشنها) توجه میشود.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
12- اگر بیمارستان به هر دلیلی با شرایط خاص و ویژهای روبرو شود حاضرم بیش از میزان ساعات کار مقرر بدون چشم داشتی کار کنم.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
13- حقوق پرداختی من کفاف هزینههای زندگیم را میدهد.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
14- مدیرم نسبت به وظایف خود احساس مسئولیت میکند. برای رفع مشکلات واحد تلاش میکند.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
15- مدیرم حمایت و پشتیبانی لازم را از من به عمل میآورد و انگیزه لازم را در من ایجاد میکند.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
16- نحوه محاسبه و پرداختهای مالی برای من شفاف و روشن است.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
17- همکارانم در قبال کار خود احساس مسئولیت میکنند و فعال و پرتلاش هستند.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
18- کار کردن با همکاران فعلی واحد/ بخش برایم لذت بخش و مطلوب است.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
19- در محل کار من نظم و انضباط و هماهنگی خوبی بین واحدهای مختلف برقرار است.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
20- از نحوه برخورد و عملکرد ریاست رضایت دارم.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
21- از نحوه برخورد و عملکرد مدیریت رضایت دارم
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
22-از نحوه برخورد و عملکرد مدیر پرستاری رضایت دارم.
بسیار راضی
راضی
نظری ندارم
ناراضی
بسیار ناراضی
23- فکر میکنید مدیریت مدیران ارشد بیمارستان چه کارهایی را برای ارتقاء رضایت کارکنان باید انجام دهند؟
کپچا
ثبت